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2007年の年間行事の数々です。1月の経営指針発表会に始まり、所員旅行、誕生会、クリスマス会など、毎月何かしらの行事が行われます。これらの行事は、スタッフの提案により行われていますので非常に盛り上がります。
そのなかで特徴的なものとしては、研修会、誕生日会が上げられます。研修会は、業務スキル向上のためではなく、スタッフ自らの希望を叶えるためのものとなっています。もちろん、自由参加です。
誕生会は、女性スタッフの提案により実施されているもので、誕生日をお祝いします。もちろんプレゼント、ケーキ付きです。誕生日をお祝いしてもらうのは、社会に出てからはなかなか味わえないことで、珍しい行事の1つではないでしょうか。
このように、やりたいことを実現できる職場です。
皆さんも一緒に新しい行事を作っていきませんか。
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